ad John Deere už nechce být woke. Podlehl tlaku konzervativců a řadí zpátečkuBy mě zajímalo, jestli by se něco podobného dali zopakovat v ČR a která firma by měla být cilem takové aktivity...
Spíš bych tipoval, že akcionáři viděli obchodní výsledky a podali si vedení firmy. To, s ohledem na aktuální prodeje, muselo ořezat náklady, takže 600 lidí dostalo padáka a proškrtal se se i marketingový rozpočet. Překvapivě se zjistilo, že vrážení prachů do woke agendy traktor farmářovi neprodá. Je to čistá spekulace, ale pár příkladů ze svého okolí bych měl: jací lidé se v posledních 0-10 letech dostali do vedené společnosti a na managerské pozice? Jsou to lidé, kteří si tou firmou prošli tzv. od píky anebo jsou to lidé, kteří v zásadě ani neví, co je to traktor a kdo a na co ho může potřebovat??
Ohledně ČR: starší generace jsou ještě imunní a umí číst mezi řádky, tedy mezi krásnými vzletnými slovy ihned odhalit píčovinu. Místní pobočky korporátů, mají-li starší management, pak jednají ve smyslu aby se vlk nažral a koza zůstala celá. Co jsem si všiml, nejvíc na ně dopadá woke agenda při výběrových řízeních, kdy nevyhraje ten nejschopnější, ale ten, kdo získá nejvíce bodů v multikriteriálním hodnocení. Plusové body jsou za rozmanitost, tedy žena - plus body, tmavá barva pleti - plus body, deviace - plus body, MBA titul - plus body, neznalost oboru - plus body, bude jiný přístup! Tohle dostane manažerskou roli a začne rozklad.. Nějakou dobu to ještě šlape jednak ze setrvačnosti a pak i kvůli tomu, že konkurence je postižená stejnými efekty a zákazníci rovněž.. (jednak nekompetentností, ale i prasečí radostí typu ředitel firmy je debil, tak mu ve výběrku vybereme ten největší krám, aby se mu pustilo žilou..)
Slyšel jsem, že Microsoft zrušil odddělení pro různorodost. A že v Lidlu v reklamě na řecký jogurt už je zase na kostele nehákový kříž.
Za mě - rád bych, aby Nestlé vrátilo na Kofilu původního mouřenína. Já to s tím šmoulou nekupuji, nejsem rasista. :) |